§ 42
ZZzákon č. 435/2004 Sb. · Hlava III – Podpora v nezaměstnanosti a podpora při rekvalifikaci · znění od 1. 7. 2026
Tento paragraf upravuje pravidla pro přiznání a doložení nároku na podporu v nezaměstnanosti u uchazečů o zaměstnání. Týká se zaměstnanců i osob samostatně výdělečně činných (OSVČ), kteří žádají o podporu po skončení své činnosti. Určuje, od jakého data se podpora vyplácí a jaké doklady či informace musí žadatel Úřadu práce poskytnout.
- Podpora v nezaměstnanosti náleží ode dne podání písemné žádosti, případně už od dne následujícího po skončení činnosti, pokud o ni požádáte do 3 pracovních dnů.
- Uchazeč musí Úřadu práce doložit rozhodné skutečnosti (například potvrzení o zaměstnání, výši výdělku nebo u OSVČ dobu účasti na důchodovém pojištění a vyměřovací základ), pokud si je úřad nezjistí sám.
- Úřad práce si může údaje o zaměstnání, výdělku a důvodu jeho ukončení zjistit sám ze systému evidence jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele.
- Při podání žádosti je nutné písemně oznámit určité právní vztahy nebo postavení (vymezené v jiných ustanoveních zákona), s výjimkou definované práce pro bytové družstvo.
- Jakékoliv změny rozhodných skutečností musíte Úřadu práce písemně oznámit nejpozději do 8 kalendářních dnů a vznik nového právního vztahu či postavení nejpozději v den jeho vzniku.
(1) Podpora v nezaměstnanosti náleží uchazeči o zaměstnání při splnění stanovených podmínek ode dne podání písemné žádosti o podporu v nezaměstnanosti.
(2) Skutečnosti rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti je uchazeč o zaměstnání povinen doložit krajské pobočce Úřadu práce, a to například evidenčním listem důchodového pojištění, potvrzením o zaměstnání, potvrzením o výši průměrného výdělku, dokladem o výkonu jiné výdělečné činnosti, u osoby samostatně výdělečně činné potvrzením o době trvání účasti na důchodovém pojištění a o vyměřovacím základu pro pojistné na sociální zabezpečení a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti, pokud si tyto skutečnosti nemůže Úřad práce podle odstavce 3 zjistit sám; změny těchto skutečností je povinen písemně oznámit krajské pobočce Úřadu práce nejpozději do 8 kalendářních dnů. Při podání žádosti o podporu v nezaměstnanosti je uchazeč o zaměstnání povinen krajské pobočce Úřadu práce písemně oznámit, zda je v právním vztahu vzniklém k výkonu některé z činností podle § 25 odst. 3 nebo zda je v postavení některé z osob uvedených v § 25 odst. 1 písm. c) až f) a s), aniž by se přihlíželo k výši příjmu nebo odměny, to neplatí pro člena bytového družstva, který vykonává práci nebo činnost pro bytové družstvo mimo pracovněprávní vztah nebo je pověřen obchodním vedením bytového družstva. Dojde-li ke vzniku právního vztahu nebo postavení podle věty druhé v průběhu poskytování podpory v nezaměstnanosti, je uchazeč o zaměstnání povinen tyto skutečnosti krajské pobočce Úřadu práce písemně oznámit nejpozději v den jejich vzniku.
(3) Úřad práce je oprávněn získávat údaje rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti podle odstavce 2 ze systému evidence jednotného měsíčního hlášení podle zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, a to údaj o
a) druhu zaměstnání,
b) době trvání zaměstnání,
c) době důchodového pojištění,
d) výši průměrného nebo pravděpodobného měsíčního čistého výdělku zjištěného podle příslušných právních předpisů a
e) způsobu a důvodu skončení zaměstnání.
(4) Jestliže uchazeč o zaměstnání požádá o poskytnutí podpory v nezaměstnanosti nejpozději do 3 pracovních dnů po skončení zaměstnání nebo jiných činností uvedených v § 25 odst. 1 nebo činností, které jsou podle § 41 odst. 3 považovány za náhradní doby zaměstnání, přizná se podpora v nezaměstnanosti ode dne následujícího po skončení zaměstnání nebo uvedených činností.