§ 167c Organizační složka zahraniční právnické osoby
ZNPzákon č. 187/2006 Sb. · Část šestá – Společná ustanovení · znění od 1. 7. 2026
Tento paragraf určuje, že česká pobočka zahraniční firmy musí plnit povinnosti zaměstnavatele v oblasti nemocenského pojištění pro své vedoucí pracovníky. Týká se to situací, kdy mateřská firma sídlí v zemi, se kterou Česká republika nemá mezinárodní smlouvu o sociálním zabezpečení. Podmínkou je, že tato pobočka je zapsána v obchodním rejstříku a daní vedoucí zaměstnanci mají své stálé pracoviště v České republice.
- Pobočka zahraniční firmy zapsaná v obchodním rejstříku vystupuje jako zaměstnavatel pro své vedoucí zaměstnance.
- Pravidlo se uplatní pouze u právnických osob ze států, se kterými Česká republika neuzavřela mezinárodní smlouvu o sociálním zabezpečení.
- Tato povinnost se vztahuje výhradně na vedoucí zaměstnance, kteří mají místo výkonu práce trvale v České republice.
- Pobočka na základě tohoto ustanovení přebírá plnění úkolů zaměstnavatele podle zákona o nemocenském pojištění.
- Konkrétní administrativní úkony a postupy pro plnění těchto povinností upravují jiná ustanovení zákona.
Organizační složka právnické osoby, která má sídlo ve státě, s nímž Česká republika neuzavřela mezinárodní smlouvu o sociálním zabezpečení, pokud je tato složka zapsána v obchodním rejstříku, plní úkoly zaměstnavatele podle tohoto zákona u vedoucích zaměstnanců této právnické osoby, jejichž místo výkonu práce je trvale v České republice.